연말까지 다 쓰지 못한 연차를 금전으로 정산하지 않고 다음 해에 쓰기로 회사와 근로자가 합의할 때 사용하는 서식입니다. 이월할 연차 일수와 사용 기한, 기한 안에 쓰지 못한 경우의 처리 방법을 함께 적어 두면 나중에 다툼이 줄어듭니다. 이월 가능 여부와 수당 정산 기준은 취업규칙과 근로계약, 고용노동부 안내에 따라 달라지므로 제출 전 확인하십시오. 본 서식은 합의 내용을 기록하는 틀이며 법률 판단을 대신하지 않습니다.
이 서식에 들어 있는 항목
내려받기 전에 어떤 칸을 채우게 되는지 미리 확인하세요.
1. 당사자회사명 · 대표자 · 부서(팀) · 직위 · 근로자 성명 · 입사일
2. 이월 내용해당 연도 · 발생 연차 · 사용 연차 · 이월 일수 · 사용 기한 · 합의일
3. 특약기한 안에 쓰지 못한 경우의 처리 방법 등 합의한 내용을 적으십시오.
자주 묻는 질문
이월 합의를 하면 연차수당은 어떻게 되나요?
합의 내용에 따라 달라집니다. 정산 방식은 취업규칙과 고용노동부 안내를 확인하십시오.
합의서는 누가 보관하나요?
회사와 근로자가 각각 한 부씩 보관하는 것이 좋습니다.
이월 연차도 사용 기한을 정해야 하나요?
기한을 적어 두면 분쟁을 줄일 수 있습니다. 기한은 당사자가 합의해 정합니다.
한글 파일은 개방형 표준인 HWPX 형식으로 제공되며 한글 2010 이상에서 열립니다.
본 서식은 참고용이며 개별 사안에 대한 법적 효력과 적합성은 이용자가 확인해야 합니다.